|
COÖRDINATOR NACHT VAN DE VLEERMUIS M/V Ieder jaar wordt tijdens het laatste weekend van augustus vanuit de VLEN de Nacht van de Vleermuis gecoördineerd. Door een helder draaiboek wordt deze nacht tot een succes gemaakt met activiteiten op ca. 100 locaties per jaar. Bezoekerscentra en vrijwilligers organiseren elk jaar zelf activiteiten. De coördinator verzamelt deze activiteiten en het regelt media aandacht voor de ‘nacht’.
Competenties: Communicatieve vaardigheden en doorzettingsvermogen zijn vereisten voor deze functie.
Tijdsindicatie: In de aanloop van de Nacht 3 uur per week, rest van het jaar minder.
WEB REDACTEUR VLEERMUIS.NET M/V Vanaf 2007 is er hard gewerkt aan het omvormen van Vleermuis.net; de bron waar mensen informatie over vleermuizen kunnen vinden.
De inhoud van de website, met name de nieuwsberichten, agenda, forum en het atlasgedeelte, moeten wekelijks bijgewerkt worden. We zoeken iemand die het leuk vind de website bij te houden en contact kan onderhouden tussen verschillende auteurs die tekst op vleermuis.net willen plaatsen.
Competenties: kunnen werken als administrator in een CMS (Joomla) of hiermee snel uit de voeten kunnen.
Tijdsindicatie: 3 uur per week
PROJECTLEDEN TEAM BESCHERMING M/V Als projectteam verzamel je met een aantal personen informatie over een onderwerp en maak je knelpunten voor vleermuizen overzichtelijk en overleg je met betrokkenen. Tevens kan er een discussiemiddag georganiseerd worden.
Onderwerpen: - Voorzieningen aan gebouwen, spouwmuur na-isolatie - Wetgeving en handhaving algemeen (inclusief wabo) - Bos- en boombeheer - Monitoring - Windmolens
BESTUURLIJKE VERSTERKING M/V Als bestuurslid vergader je ca.3 maal per jaar over de verschillende projecten van de VLEN op wisselende locaties in het midden van het land. De tijdsindicatie voor de verschillende vacatures zijn verschillend.
Interesse voor een van de eerder genoemde functies? Mail vrijblijvend naar
Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft JavaScript nodig om het te kunnen zien.
. Nieuwe bestuursleden worden gekozen op grond van passendheid binnen het bestuur.
|